Leoni Vollmar
Arbeitsbereich Organisationspädagogik
Wissenschaftliche Mitarbeiterin
Sprechstunde
Nach Absprache unter: leoni.vollmar@fu-berlin.de
seit 02/2022 |
Wissenschaftliche Mitarbeiterin in Forschung und Lehre an der Freien Universität Berlin, Arbeitsbereich Organisationspädagogik |
11/2021 |
Lehrbeauftragte an der Universität Hildesheim, Institut für Sozial- und Organisationspädagogik Thema der Lehrveranstaltung: „Diversity Management – Organisationen vielfaltssensibel gestalten“ |
11/2020 -01/2022 |
Junior Expert in den Bereichen Weiterbildung zu Vielfalt und Chancengerechtigkeit sowie diversitätssensibler Organisationsentwicklung, Europäische Akademie für Frauen in Politik und Wirtschaft e.V. (EAF Berlin) |
12/2019 |
Staatliche Ankerkennung als Sozialpädagogin |
10/2017 -01/2021 |
Studium der Sozial- und Organisationspädagogik an der Universität Hildesheim, Abschluss Master of Arts Thema der Abschlussarbeit: Diversity-Management an Hochschulen. Eine wissenssoziologische Diskursanalyse |
02/2016 -03/2018 |
Studentische Hilfskraft im Verbundprojekt „InDeKo.navi – Betriebliches Kompetenzmanagement im demografischen Wandel“ |
10/2014 -03/2018 |
Studium der Sozial- und Organisationspädagogik an der Universität Hildesheim, Abschluss Bachelor of Arts Thema der Abschlussarbeit: Das Handwerk – Eine Leidenschaft die Leiden schafft? Die Arbeitssituation älterer Mitarbeiter*innen in körperlich belastenden Handwerksberufen |
Forschungs- und Arbeitsschwerpunkte:
- Geschlecht, Diversität und digitale Ungleichheit in Organisationen
- Digitalisierung der Hochschule
- Qualitative Sozialforschung