Im Zuge des Strukturwandels der Arbeit entstehen neue Erwerbs- und Berufsverlaufsformen. "Normalarbeitsverhältnisse" - unbefristete, kontinuierliche Vollzeitstellen - werden seltener. Selbständigkeit, Teilzeit, Diskontinuität sowie berufsbiographische Flexibilität bzw. Unsicherheit nehmen zu. Prognosen zufolge werden zukünftig derart mehrschichtige Arbeitsmodelle überwiegen. Eines davon, die Doppel- und Mehrgleisigkeit - d.h. die längerfristige Ausübung paralleler Erwerbstätigkeiten - ist heute schon vorfindbar. Im Seminar untersuchen wir folgende Fragen: Wie häufig ist Mehrgleisigkeit? Welche Formen gibt es? Wer hat solche Berufswege und wie kommt es dazu? Wie gelingt die Vereinbarkeit mit dem Privatleben? Hierzu werten wir Fragebogendaten und Interviews mit mehrgleisig tätigen Psycholog/inn/en aus. Auffallend sind insbesondere die Chancen für Ganzheitlichkeit und Autonomie, die diese Art von Erwerbsbiographie eröffnet.